3K pro praxi

Cíl projektu:

Cílem projektu je komplexní podpora osob se zdravotním znevýhodněním, osob 50+ a osob vracejících se na trh práce po RD/MD směrem k jejich dlouhodobému uplatnění na trhu práce a sociální integraci. Systém komplexní péče zahrnuje individuální poradenství na míru, využití odborných služeb psychologů a sociálních pracovníků, motivační a vzdělávací aktivity, rekvalifikace, rozpoznání pracovního potenciálu s využitím pracovních nácviků a praxe, přímou podporu CS a motivaci zaměstnavatelů. 1. 12. 20200

1. Individuální a odborné poradenství -  navázání přátelského kontaktu s CS, aktivizace a motivace CS směrem k trhu práce, empativní přístup poradce,  konzultacích životních situací CS, doporučeních dalších odborníků - Odborné poradenství zahrnuje využití: - psychologa - sociálního pracovníka - pracovní diagnostiky (experta na pracovní diagnostiku a psychologa); podrobnější zjišťování pracovních zkušeností a problémů při plnění pracovních úkolů, hledání možností vhodného druhu práce, objasnění obsahu nabízených pozic (např. hledání na internetu), komunikaci s rodinami CS v potřebné míře - směrem k uplatnění CS na trhu práce - práci poradců v přirozeném sociálním prostředí dle potřeby CS, práci v terénu dle potřeby - řešení aktuálních problémů CS, která vede k celkové sociální stabilizaci CS a tím k větší připravenosti na trh práce - individuálním tréninku s CS na PC (hledání prac. příležitostí, psaní dopisů, CV atd.)

2. Motivace cílové skupiny projektu  -  Motivační kurzy budou probíhat v menších skupinách. Předpokládaný program motivačních kurzů je: I. Autodiagnostika kompetencí a dovedností (Seznámení, sebepoznání a sebehodnocení) , II. Orientace na trhu práce (Využívání pracovních portálů, práce v týmu, time-management) Motivace a cíle - Orientace na trhu práce - Způsoby vyhledávání pracovních míst, práce s informačními zdroji - Personální servery - Znaky neseriózních inzerátů - Formy oslovení zaměstnavatelů - Metoda SMART - Příprava na praktický nácvik Vytvoření osobnostního portfolia - Vzorové CV a MD - Sebeprezentace v osobní dokumentaci III. Pracovněprávní legislativa - Zákoník práce a pracovněprávní vztahy - Vzory pracovních smluv - Sociální zabezpečení - Základy podnikání. IV. Modeláže pracovních pohovorů - rozvíjení sebeprezentace a komunikačních dovedností - Komunikační principy, neverbální komunikace - Sebeprezentace v komunikaci se zaměstnavatelem - Nácvik standardních situací - Přijímací pohovor V. Jak se ocenit - Jednání a vyjednávání -Jaké jsou průměrné platy dle profesí a regionů -Jak vyjednávat o mzdě - Z čeho se skládá mzda - Časté chyby při výběrovém pohovoru - Skupinové řešení problému Prezentace zajistí k tomu vhodně vybraný zkušený lektor.